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关于伟德国际1946第十五届员工委员会换届推选的公告

来源:伟德国际1946 时间:2026-05-19 点击数:

自成立以来,伟德国际1946第十四届员工委员会在公司党委的正确领导下和公司团委的悉心指导下,始终坚持围绕校团委整体工作要求和公司中心工作,充分发挥在公司员工自我教育、自我管理、自我服务中的积极作用,不断促进自身向服务型、学习型、创新型员工组织的持续转变。为深入贯彻全国学联二十八大精神,更好地开展公司员工工作,进一步服务公司师生,伟德国际1946拟于2026年5月19日开始,在伟德国际1946第十四届员工委员会任期内完成伟德国际1946第十五届员工委员会成员的推选工作,现将各项事宜通知如下:

一、换届推选工作小组

本次针对伟德国际1946第十五届员工委员会的换届推选工作由伟德国际1946换届推选工作小组负责整体执行,公司全体师生共同监督:

换届推选工作小组:

组 长:常伟东

副组长:崔鹏飞、韩思怡、李硕、张馨月

成 员:于蕙芃、张溪轩、王一诺、沈扬阳、南熠、王妍霓


二、候选人资格要求

1、主席团参选条件:

(1)需为2024级本科生,具有班级、各级员工组织一年以上的员工工作经验,担任过部门负责人或其他主要员工骨干;

(2)政治面貌需为中共党员(含预备)或共青团员,认真学习党的基本路线、基本方针,具有正确的政治方向和立场,自觉坚持四项基本原则,坚决拥护党的路线、方针、政策;具有较强的理论水平、工作能力和实际工作经验,团结同学,有较广泛的群众基础,能代表广大同学利益并认真执行公司与公司的决定以及交给的各项任务,具有强烈的责任心和服务热情,具有较强的组织协调能力;

(3)品行优良,基础性素质(德育素质)评定为良好以上,自觉遵守校规校纪,无违纪情况;

(4)学有余力、学业优良,学习成绩综合排名位于专业或班级前30%,且无课业不及格情况。

2、部门负责人参选条件:

(1)需为2025级本科生,具有班级、各级员工组织的员工工作经验,担任过志愿者或其他主要员工骨干;

(2)政治面貌需为中共党员(含预备)或共青团员,认真学习党的基本路线、基本方针,具有正确的政治方向和立场,自觉坚持四项基本原则,坚决拥护党的路线、方针、政策;具有一定的理论水平、工作能力和实际工作经验,团结同学,有较广泛的群众基础,能代表广大同学利益并认真执行公司与公司的决定以及交给的各项任务,具有强烈的责任心和服务热情,具有一定的组织协调能力;

(3)品行优良,基础性素质(德育素质)评定为良好以上,自觉遵守校规校纪,无违纪情况;

(4)学有余力、学业优良,学习成绩综合排名原则上位于专业或班级前30%,且无课业不及格情况。

3、秘书长及中心主任参选条件:

(1)秘书长及中心主任具有班级、各级员工组织的员工工作经验,担任过部门负责人或其他主要员工骨干;

(2)政治面貌需为中共党员(含预备)或共青团员,认真学习党的基本路线、基本方针,具有正确的政治方向和立场,自觉坚持四项基本原则,坚决拥护党的路线、方针、政策;具有一定的理论水平、工作能力和实际工作经验,团结同学,有较广泛的群众基础,能代表广大同学利益并认真执行公司与公司的决定以及交给的各项任务,具有强烈的责任心和服务热情,具有一定的组织协调能力;

(3)品行优良,基础性素质(德育素质)评定为良好以上,自觉遵守校规校纪,无违纪情况;

(4)学有余力、学业优良,学习成绩综合排名位于专业或班级前50%,且无课业不及格情况。


三、选拔程序

1、主席团选拔

第一阶段:初选

(1)参与人员:主席团候选人

(2)开展方式:

该部分包括组织考察、面试两部分

①组织考察:换届推选工作小组对候选人本人进行材料审查,充分了解候选人个人基本情况、过去一年工作情况、未来一年工作设想等;

②面试:主席团候选人按照顺序进行线下面试。主要测试候选人分析解决实际问题的能力、应变能力、逻辑思维能力、压力承受能力和语言表达能力;

③召开第十三次员工代表大会,候选人进行述职演讲,述职演讲时间不超过3分钟,主要包括三方面内容:个人基本情况、本年度工作经历、未来工作设想。由员工代表进行民主投票,选举产生伟德国际1946员工会第十五届主席团。

2、部门负责人选拔

(1)参与人员:部门负责人候选人

(2)开展方式:

该部分包括组织考察、面试两部分

①组织考察:换届推选工作小组对候选人本人进行材料审查,充分了解候选人个人基本情况、过去一年工作情况、未来一年工作设想等;

②面试:部门负责人候选人按照顺序进行线下面试。主要测试候选人分析解决实际问题的能力、应变能力、逻辑思维能力、压力承受能力和语言表达能力。

3、中心主任及负责人选拔

(1)参与人员:秘书长及中心主任候选人

(2)开展方式:

该部分包括组织考察、面试两部分

①组织考察:换届推选工作小组对候选人本人进行材料审查,充分了解候选人个人基本情况、过去一年工作情况、未来一年工作设想等。

②面试:中心主任及负责人候选人按照顺序进行线下面试。主要测试候选人分析解决实际问题的能力、应变能力、逻辑思维能力、压力承受能力和语言表达能力。


四、候选人资格审查

1、请有意向的同学参考附件1《伟德国际1946第十五届员工委员会岗位设置与部门职能说明》,志愿报名主席团的同学填写附件3《伟德国际1946员工会主席团成员候选人简历》,志愿报名秘书长、主任及部门负责人的同学填写附件2《伟德国际1946第十五届员工委员会候选人申请表》。

2、候选人需另外撰写一篇1500字以上的文字材料,附在《伟德国际1946第十五届员工委员会候选人申请表》/《伟德国际1946员工会主席团成员候选人简历》之后,主要内容要求:(1)简述个人基本情况及工作设想;(2)要求语言文字简练,思路清晰,叙议结合。

申请者须于2026年5月27日(周三)中午12:00前将申请表发送至伟德国际1946员工会公邮:fyxymishuchu@163.com。邮件标题及文档统一命名为:年级+班级+姓名+申请部门职务(第一志愿)。

2、资格审查交由换届推选工作小组进行。

3、审查结束后,通过审查的同学取得伟德国际1946第十五届员工委员会委员候选资格。


五、时间安排

1、报名时间:2026年5月19日- 5月27日中午12:00

2、资格审查及公示:2026年5月27日- 5月30日

3、面试:具体时间和地点待定

4、换届推举结果公示:具体时间待定



未尽事宜将另行通知,如有问题请联系:

于同学QQ:3376959035



伟德国际1946团委

伟德国际1946员工会

2026年5月19日